为深入落实《永利集团劳动教育实施方案》，将劳动教育融入育人实践，永利集团组织开展了“劳动变形记”职业体验活动。永利集团积极响应、认真筹备，组织学生参与多种岗位体验，并于10月27日举办了“劳动角色故事会”专题分享会，为学生搭建起讲述劳动故事、交流实践感悟的平台。

  本次活动紧密围绕立德树人根本任务，通过创新实践形式，探索劳动教育与价值塑造深度融合的有效途径。故事会现场氛围庄重而温馨，学生们结合担任辅导员助理、校园保洁员、安保人员、宿舍管理员等不同岗位的亲身体验，娓娓道来。他们生动讲述了从初识岗位到深入感悟、从简单参与到主动担当的成长历程。这些源于亲身实践的劳动故事，情真意切，既是他们脚踏实地成长的青春印记，也展现了新时代青年对劳动价值的深刻认同与自觉传承。

  经济管理学院始终将劳动教育作为落实“三全育人”理念的重要途径，通过“实践—感悟—引领”的育人路径，推动学生在劳动中锻炼能力、磨砺品格，逐步构建起以劳树德、以劳育人的长效机制。此次故事分享会既是对前期劳动教育成果的集中展示，也是对“知行合一”育人理念的生动诠释。

  展望未来，学院将持续完善“五育并举”工作体系，打造具有经管学科特色的实践平台，引导学生在劳动中坚定理想信念，在奉献中锤炼真实本领，努力培养更多堪当时代重任的社会主义建设者和接班人。

撰稿人：吕萌

审核人：贺诗淇 董晓勇

终审人：陈超